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HERP4.0系统项目运作机制(执行版)视图:


【需求阶段】:

产品经理:

负责搜集和定义产品需求,包括市场调研、用户研究和需求文档撰写。

组织需求评审会议,确保需求得到各方的认可。


PM

负责制定项目管理计划,包括时间线、预算、资源分配及沟通管理。

协调项目团队和客户之间的沟通,保证信息的透明性和一致性。

负责项目需求阶段的风险评估,制定风险应对策略。

监控需求管理进程,确保团队各部门协同操作并按计划执行。


架构师:

评估需求的技术可实现性,并提供架构设计建议的支持。

参与需求分析讨论,确保技术方面的考虑被充分讨论。


各端负责人:

根据各自负责的领域,支撑需求调研,提供实施方案和工作量评估。

确保需求在各端间的一致性和实现可能性。



【设计阶段】:

产品经理:

在钉钉文档、wiki收集整理客户的需求,并确保这些需求被正确理解和传递给设计和开发团队。

产品原型设计与PRD需求文档编写;

需求任务拆分粒度是否控制在5d以内(40小时=1周)。


PM

负责项目管理,确保设计阶段的进度与质量符合预期。

组织和参与关键设计审查会议,确保设计满足客户需求。

协调和监督设计阶段的进度管理和资源分配。

实施项目风险评估,及时识别和解决问题。


架构师

领导设计阶段中的技术难点和复杂业务的解决方案,确保设计的可行性和前瞻性。


开发人员:

基于确认的需求,进行技术方案设计,并与产品经理和架构师讨论确认细节。



【版本规划阶段】:

PM

负责制定并监督项目排期,确保里程碑和交付日期清晰有序。

组织项目启动会议,定下整体计划和执行标准。


测试主管:

根据项目排期安排测试活动,制定详细的测试计划,包括资源分配和里程碑。


架构师:

协助攻克版本规划中识别的技术难题,保证设计的实施性。


运维

准备和维护开发环境,确保开发团队具备执行任务所需的资源。


【开发阶段】

PM

负责整体项目的跟踪和管理,包括资源协调、变更管理、风险管理,确保项目顺利进行。

定期的例行汇报,保持项目各方面信息的透明性和同步。

保持对项目决策和指导的权威,确保团队目标的一致性和团队成员的责任感。


开发人员:

按照设计文档和开发计划,进行代码的编写和自我测试,确保代码符合功能要求和质量标准;

开发任务拆分粒度是否控制在5d以内(40小时=1周);

每日更新Teambition系统中 story bug 的状态,保持进度的透明性;

参与每日站立会议,汇报工作进度,以及可能遇到的问题和风险,寻求支持。


测试人员:

根据需求和设计文档,编写测试用例,并确保用例的完整性和覆盖面。

与开发人员密切合作,确保问题的及时发现和解决。


运维

准备并维护单元测试环境,保障开发人员和测试人员能够在合适的环境下工作。


【测试阶段】

产品经理:

负责体验测试以确保产品达到设计要求和用户需求。


PM

跟踪和管理项目的进度,进行资源协调、变更管控、风险管控,并定期汇报项目情况。


测试主管:

跟踪测试的整体进展。

监督问题单的修复进展和潜在风险。

输出测试日报,记录测试状态。


开发人员:

修复在测试中发现的bug

工作日结束前更新Teambition系统中story/bug的状态。

参与日常会议,汇报进度和遇到的任何问题或风险。


测试人员:

执行测试工作。(1、测试准入检查    2、接口测试 3、功能测试 4、安全性测试  5、性能测试)

反馈测试进度,缺陷状态,遇到的阻碍以及风险情况,以便有效地解决。


运维

制定上线方案,确保软件部署和运营的顺利进行。

备份恢复测试


【上线阶段】

PM

安排人员资源。

明确上线范围、操作步骤、及备有回滚预案。

确认内部评审结果。


测试主管:

跟踪测试进程和问题单的修复情况。

输出测试日报,并进行风险预警。


开发人员:

修复bug

每天下班前更新系统中story/bug的状态。

在每日会议上汇报进展、问题和风险。


测试人员:

执行上线后的验证工作,包括单元测试。

及时反馈测试进度、缺陷情况以及任何可能的阻碍和风险。


运维

负责实际的上线工作,确保部署过程满足既定标准。

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